О курсе

Обучение ответственных за безопасное производство погрузочно-разгрузочных работ

Во избежание травм и несчастных случаев при погрузочно-разгрузочных работах, транспортировке, размещении и хранении грузов необходимо соблюдать требования и нормы охраны  труда при выполнении этих работ. Правила Правил охраны труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов обязательны для исполнения работодателями и всеми работниками, выполняющими  погрузочно-разгрузочные работы. Приказом (распоряжением) руководителя предприятия из числа подготовленных руководителей или специалистов этого предприятия назначается ответственный за безопасное производство погрузочно-разгрузочных работ. На крупном предприятии  ответственный за безопасное производство  погрузочно-разгрузочных работ может назначаться  на каждом участке, в каждом цехе, каждом подразделении предприятия, где производится  тот ли иной вид  погрузочно-разгрузочных  работ (склад, цех №1, цех №2 и т.д.). Ответственный за безопасное производство погрузочно-разгрузочных работ  определяет безопасные способы погрузки, разгрузки, транспортирования, размещения  грузов, непосредственно руководит наиболее опасными и ответственными работами и несёт ответственность за соблюдение охраны труда и безопасное выполнение этих работ.
Юридические основания Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 28.10.2020 № 753н "Об утверждении Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов" п. 4.2, п.27, п.35, п.37, п.95, п.103 и т.д.

Постановление Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" п 1.5.
Кто должен пройти обучение

• Ответственные работники, непосредственно занятые в процессах связанных с погрузкой, разгрузкой, транспортировкой, размещением и хранением грузов и руководящие этими процессами.
• Руководители цехов, производств, начальники участков, мастера, производители работ, заведующие складами, работники складов.
Программа обучения

1. Общие положения. Термины и определения;
2. Вредные и опасные производственные факторы при выполнении погрузочно-разгрузочных работ и размещении грузов;
3. Средства индивидуальной и коллективной защиты при выполнении погрузочно-разгрузочных работ и размещении грузов;
4. Обязанности ответственного за безопасное производство погрузочно-разгрузочных работ;
5. Подготовка к выполнению погрузочно-разгрузочных работ;
6. Организация рабочих мест;
7. Эксплуатация производственных помещений, грузоподъемных машин, механизмов, инструмента и приспособлений;
8. Погрузка и разгрузка грузов;
9. Транспортировка и перемещение грузов;
10. Ручное перемещение грузов;
11. Размещение грузов;
12. Работа с опасными грузами;
13. Выполнение погрузочно-разгрузочных работ на высоте с применением грузоподъемных механизмов и средств механизации;
14. Пожарная безопасность при выполнении погрузочно-разгрузочных работ и размещении грузов;
15. Действия в аварийных ситуациях;
16. Безопасные приемы поднятия и переноски тяжестей;
17. Итоговое тестирование (экзамен).
Как пройти обучение 1. Скачать и заполнить заявку.
2. Заполненную заявку отправить на почту otot@otot.ru.
3. Получив выставленный счёт за обучение, согласовать его и произвести оплату.
4. Получив доступ к онлайн платформе, пройти дистанционное обучение и тестирование.
5. Получить документы о прохождении обучения охране труда при погрузочно-разгрузочных работах самостоятельно в учебном центре ЧОУ ДПО ОЦОТ, почтой или курьером.
Выдаваемые документы

• Удостоверение о проверке знаний требований охраны труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов
• Протокол проверки знаний
Периодичность обучения

1 раз в 3 года, в соответствии с Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29
Ответственность Статья 5.27.1. Кодекса Российской Федерации об административных нарушениях, допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обучения и проверки знаний требований охраны труда, влечёт наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от 15 000 руб. до 25 000 руб.; на юридических лиц от 110 000 руб. до 130 000 руб.